人才
」共有518筆搜尋結果數位學習結合了AI人工智慧與大數據分析,需要跨領域人才齊心協力,才能使數位學習平台充分發揮因材施教的功能,培育出更多、更優秀的人才。
2019年,中美貿易戰攪亂全球經貿秩序,半導體產業也大受影響。根據工研院IEK調查,去年全球半導體產業市場規模衰退13.3%,不過,台灣卻是衰退潮中的亮眼新星,逆勢成長0.1%,市場達新台幣2.62兆元。
2020年消費性電子展(CES)上月於美國拉斯維加斯落幕,隨著 5G 在傳送速度、穩定性及效率都取得大幅進展,展場上大量圍繞 AI 人工智慧、5G 行動連網開發的產品與技術讓人目不暇給,而大量新創公司也展示了具顛覆性創新的最新智能解決方案,創造許多熱門話題。
研發及智慧財產為重的「智慧資本主義」成為趨勢,然而美國的物理博士過半來自中國和印度、矽谷則遍佈台灣和印度人,當這些人回母國,誰能擁有國際競爭力?
智慧城市、「亞洲•矽谷」、國門之都、航空城…都是桃園市的發展特色,在這些鮮明的城市印象背後,仰賴著眾多人才齊心貢獻、推動,同時更有無數的未來人才在校園、職場磨練培育,隨時準備接棒、永續城市的創新前行。
比起能用錢買到的科技硬體,擁有數位力的人才,才是未來環境中最寶貴的資產,各領域也因此展開「數位人才戰爭」,競逐優秀的數位人才。數據、演算法、物聯網、軟體即服務,再加上機器學習和人工智慧……這些科技是驅動未來的力量,不僅意外成為全球產業在疫情中求生存的工具,更讓全球更加速擁抱數位轉型。
台大經濟系的畢業生,正走在資料人才熱潮前端,台灣微軟、KKbox、台灣屈臣氏都有畢業生從事數據科學工作,連遠在舊金山的Uber總部也有他們身影。台大經濟系2年前設立跨領域學程,要培養會寫程式、又懂得「看資料說故事」的人才。他們為何能走在趨勢浪頭,成為企業愛用的搶手人才?資料科學家需要具備什麼樣的技能?
過去臺灣憑藉著產業與人才優勢,以先進硬體技術與高品質,為全球高科技產業供應鏈注入源源不絕的活力。但隨著人工智慧與新興科技的發展一日千里,數位轉型的大浪來襲,如何善用新科技,培育未來新人才,成為當前最重要的課題。
臺灣憑藉產業優勢,長期供應全世界高科技數位產品與服務,如今我們更應思考如何善用新科技,幫助培育未來人才,推動臺灣產業的數位轉型與創新。
一腳皮鞋、一腳球鞋;左肩公事包、右肩書包;左邊辦公桌、右邊書桌;終其一生不斷學習、不斷進化,七手八腳、十八般武藝的「章魚人才」,正是職場新星。
2015年發布的「2025年資訊通信媒體發展總藍圖(Infocomm Media 2025)」宣告了新加坡資通訊和媒體業未來發展方向,許多企業在新加坡邁向智慧國家願景中,開始意識到智慧城市人才的必要性。