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」共有176筆搜尋結果年末接近,你正在制定2024年度計畫嗎?今年爆紅的生成式AI熱潮,該放進明年年度目標嗎?該如何設定KPI呢?
為促成高雄市產業轉型進而成為減碳韌性城市,市府推出產業淨零大聯盟與淨零城市發展自治條例等政策協助產業鏈綠化,由環保局舉辦2023高雄永續城市高峰論壇針對企業淨零需求,提供各方專家觀點。
面對中美貿易戰、地緣政治、通膨升息、景氣波動、淨零碳排、超高齡社會等挑戰,想要搶佔先機、引領未來發展,必須以新思維、新工具與新方法將未來挑戰轉換為競爭優勢、甚至是全新商機,而這也是許多企業積極轉型為數智企業的原因。
在商業賽道上,領先企業之所以卓越,與其擅於化危機為商機、將業務目標拆解為具體可行的敏捷路徑有關。而這,也是鼎新電腦會推出METIS、致力協助企業客戶打造新世代營運核心系統的原因,期望能藉此協助企業以未來定錨現在,成為以數據流程取代傳統的系統流程,以智慧維運模式解決營運挑戰的數智企業,引領產業乃至市場的未來發展。
OpenAI執行長奧特曼(Sam Altman)與前沿研究部門主管(Head of Frontiers Research)陳信翰(Mark Chen)訪台,25日出席永齡基金會、天下雜誌合辦的「AI大師論壇」,接受主持人陽明交通大學校長林奇宏的訪談。
AI科學家吳恩達(Andrew Ng)今(25)日出席永齡基金會與天下雜誌合作的「AI大師論壇」,與OpenAI執行長奧特曼(Sam Altman)同台亮相。吳恩達以「AI帶來的新機會」(Opportunities in AI)為題,發表對監督式學習與生成式AI未來趨勢的觀察。
積極在小學校園推動數位學習、來自宜蘭縣中山國小的資訊組長林穎俊,出席2023台灣人工智慧年會,發表自己將生成式AI融入教學現場的實驗與觀察。他發現,AI不只讓好學生學得更好,也能讓低成就學生找到學習的意義。
美國實業家暨福特汽車供創始人亨利.福特(Henry Ford)認為:「若所有人都能一同向前進,成功便會水到渠成。」面對供應鏈重組、地緣政治、生成式人工智慧技術、企業傳承與培育人才不易等產業變革,除了擬定商業策略、鏈結轉型目標、凝聚員工向心力,尋找有志一同的長期夥伴也很重要,讓企業可以事半功倍的方式轉型為數智驅動的未來企業。
生成式AI大爆發後,下一步觀察的重點是什麼?iKala和Appier董事、前Google台灣總經理簡立峰出席2023台灣人工智慧年會,提出未來七大趨勢與四大挑戰。
台灣人工智慧學校於九月15、16日舉辦「台灣人工智慧年會」,宣布明年將推動「AI能力檢定」,目前已選定15間企業、七大產業試行。以下為台灣人工智慧學校校務長蔡明順的演講精華。
生成式AI蓬勃發展與廣泛應用,關於倫理、隱私與安全的討論也伴隨而來。如何平衡AI科技帶來的福祉與衝擊?哈佛大學法學院教授勞倫斯・雷席格(Lawrence Lessig)出席2023台灣人工智慧年會時,以「AI與法律」為題發表主張,並指現在正是AI的「奧本海默時刻」。
生成式人工智慧(GAI)技術的出現不僅讓世人看到虛實融合、人機協作的最佳典範,更促發新一波產業變革,在接下來的幾個月內,不僅員工生產力出現巨大變化,企業營運模式也大不相同:透過將企業寶貴知識與經驗封裝為企業超級大腦的方式,將商業營運從流程導向轉變為數據驅動的智能決策機制。亦即,企業員工再也不用做繁瑣無趣的重複性工作,在隨身智慧助理的協助下,可以輕鬆勝任各種類型職缺,全面提升企業商業價值。